本網(wǎng)訊 6月28日，集團(tuán)總部“陽(yáng)光課堂”正式開(kāi)課，集團(tuán)副總經(jīng)理王忠在開(kāi)班儀式上作動(dòng)員講話，總經(jīng)理助理、人力資源部總監(jiān)張立鋒主持開(kāi)班儀式?？偛扛刹繂T工280余人分三天六個(gè)批次進(jìn)行了培訓(xùn)。

　　王忠指出，總部是集團(tuán)對(duì)內(nèi)、對(duì)外的窗口，是集團(tuán)的“大腦”和“中樞”，承擔(dān)的職責(zé)重大，任務(wù)艱巨。今年以來(lái)，面對(duì)復(fù)雜多變的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)形勢(shì)，總部干部員工能夠及時(shí)轉(zhuǎn)變發(fā)展觀念，危機(jī)感和發(fā)展的迫切感不斷增強(qiáng)，對(duì)各分公司一線的服務(wù)更加積極主動(dòng)，頂層設(shè)計(jì)的能力和效率不斷提高。但是，隨著競(jìng)爭(zhēng)日益加劇，對(duì)集團(tuán)總部每一位干部員工的學(xué)習(xí)能力、創(chuàng)新能力等都提出了更高的要求。如果對(duì)廣電網(wǎng)絡(luò)產(chǎn)業(yè)鏈、對(duì)行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手、對(duì)行業(yè)內(nèi)外深刻變化等相關(guān)知識(shí)了解不全面、不透徹，那么就無(wú)法做出正確的決策和頂層設(shè)計(jì)。他希望大家處理好工作和學(xué)習(xí)的關(guān)系，能夠自覺(jué)和主動(dòng)學(xué)習(xí)，爭(zhēng)做學(xué)習(xí)型企業(yè)的推動(dòng)者和轉(zhuǎn)型升級(jí)的開(kāi)創(chuàng)者，用行動(dòng)成為廣大一線員工學(xué)習(xí)的榜樣，推動(dòng)整個(gè)集團(tuán)的學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)向縱深推進(jìn)。

　　“陽(yáng)光課堂”第一講的內(nèi)容突出“新鮮”和“營(yíng)銷(xiāo)”的主題，重點(diǎn)進(jìn)行了新媒體APP及電視營(yíng)業(yè)廳講解、濟(jì)南分公司市場(chǎng)政策培訓(xùn)兩項(xiàng)內(nèi)容。新媒體APP作為公司自主研發(fā)的“新鮮事物”，大多數(shù)員工僅限于道聽(tīng)途說(shuō)，沒(méi)有系統(tǒng)學(xué)習(xí)和了解。在培訓(xùn)現(xiàn)場(chǎng)，每個(gè)人通過(guò)WIFI接入下載和安裝山東有線APP，市場(chǎng)開(kāi)發(fā)部的同事們手把手，帶領(lǐng)大家嘗試了——細(xì)膩入微，毫不遲疑的電視直播、時(shí)移和回看功能；指尖輕點(diǎn)，繽紛視界的點(diǎn)播功能；你來(lái)我往，妙趣橫生的多屏互動(dòng)功能；智能貼心，無(wú)處不在的生活圈功能；隨時(shí)隨地，方便快捷的掌上營(yíng)業(yè)廳功能。大家一邊操作，一邊驚嘆APP功能之多之精彩。濟(jì)南分公司詳細(xì)介紹了基礎(chǔ)業(yè)務(wù)、寬帶和集團(tuán)客戶等新業(yè)務(wù)以及相關(guān)市場(chǎng)資費(fèi)政策；分析了公司和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的優(yōu)劣勢(shì)；展示了產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn)和亮點(diǎn)，為宣傳推廣公司業(yè)務(wù)和全員營(yíng)銷(xiāo)打下了基礎(chǔ)。培訓(xùn)結(jié)束后進(jìn)行了測(cè)試，強(qiáng)化了培訓(xùn)效果。

　　“陽(yáng)光課堂”作為員工隊(duì)伍建設(shè)和學(xué)習(xí)型企業(yè)建設(shè)的一項(xiàng)重要內(nèi)容，是公司適應(yīng)市場(chǎng)變化、提高競(jìng)爭(zhēng)力、實(shí)現(xiàn)戰(zhàn)略發(fā)展的迫切要求，對(duì)公司未來(lái)發(fā)展具有強(qiáng)根固本、奠基鋪路的深遠(yuǎn)意義。

　　為健全“陽(yáng)光課堂”長(zhǎng)效管理機(jī)制，集團(tuán)采用學(xué)分制管理，每年每位員工達(dá)到80分以上為合格，培訓(xùn)考試達(dá)到70分以上為合格?！瓣?yáng)光課堂”以半年或季度為周期，每期半天或一天，根據(jù)各部門(mén)的需求和業(yè)務(wù)工作重點(diǎn)，主要以新業(yè)務(wù)、新技術(shù)、行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)、職業(yè)效能提升和應(yīng)知應(yīng)會(huì)知識(shí)為培訓(xùn)內(nèi)容，力爭(zhēng)每期有亮點(diǎn)和特點(diǎn)。同時(shí)，建立健全了員工學(xué)習(xí)檔案，對(duì)考勤、紀(jì)律、考試等內(nèi)容進(jìn)行動(dòng)態(tài)管理，作為員工考核、選拔任用的重要依據(jù)。

圖為“陽(yáng)光課堂“培訓(xùn)”現(xiàn)場(chǎng)。